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昌平招美容/美甲,踏实稳重
一.公司店面通过宣传推广小仪器体验式营销,以周围小区居民到店体验的形式与客户沟通,解答咨询问题。 二 通过体验式营销与客户有效沟通了解客户需求。寻找销售机会并完成销售业绩。 三 处理客户售后问题。通过店面体验 维护好客户.。 没有经验的怎么办? 我们有专业的带薪入职培训,有培训老师。与客户交流的销售技巧,入职团队后会尽快掌握销售技巧。 1.工资:无责任底薪4500_5000元。高提成+奖金+绩效。 2.新人带薪培训.年龄22-45岁之间. 公司提供食宿。 3.早上8点到12点,下午是2点到6点。
北京顺昌盛世大厦(天通苑西三区)
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昌平招美容/美甲,多劳多得
一.公司店面通过宣传推广小仪器体验式营销,以周围小区居民到店体验的形式与客户沟通,解答咨询问题。 二 通过体验式营销与客户有效沟通了解客户需求。寻找销售机会并完成销售业绩。 三 处理客户售后问题。通过店面体验 维护好客户.。 没有经验的怎么办? 我们有专业的带薪入职培训,有培训老师。与客户交流的销售技巧,入职团队后会尽快掌握销售技巧。 1.工资:无责任底薪4500_5000元。高提成+奖金+绩效。 2.新人带薪培训.年龄22-45岁之间. 公司提供食宿。 3.早上8点到12点,下午是2点到6点。
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昌平招美容/美甲,多劳多得
一.公司店面通过宣传推广小仪器体验式营销,以周围小区居民到店体验的形式与客户沟通,解答咨询问题。 二 通过体验式营销与客户有效沟通了解客户需求。寻找销售机会并完成销售业绩。 三 处理客户售后问题。通过店面体验 维护好客户.。 没有经验的怎么办? 我们有专业的带薪入职培训,有培训老师。与客户交流的销售技巧,入职团队后会尽快掌握销售技巧。
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昌平招店长,无不良嗜好
陈列药品,准确标明品名、产权、规格、价格 存日常维护、落实门店销售促销活动。 门店日常管理 做好每月盘点库存 有相关经验 可自己独立上手
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昌平招美容/美甲,踏实肯干
一.公司店面通过宣传推广小仪器体验式营销,以周围小区居民到店体验的形式与客户沟通,解答咨询问题。 二 通过体验式营销与客户有效沟通了解客户需求。寻找销售机会并完成销售业绩。 三 处理客户售后问题。通过店面体验 维护好客户.。 没有经验的怎么办? 我们有专业的带薪入职培训,有培训老师。与客户交流的销售技巧,入职团队后会尽快掌握销售技巧。 1.工资:无责任底薪4500_5000元。高提成+奖金+绩效。 2.新人带薪培训.年龄22-45岁之间. 公司提供食宿。 3.早上8点到12点,下午是2点到6点。
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昌平招店长,敬业精神
接待顾客:接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售1。 货品管理:负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作1。 日常营业:完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作1。 区域卫生:做好所负责区域的卫生清洁工作1。 完成上级交办任务:完成上级领导交办的其他任务
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昌平招,多劳多得
接待顾客咨询:接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售12。 药品销售记录和盘点:负责做好药房药品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作12。 药品管理:完成药品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作12。 卫生清洁:做好药房店面的卫生清洁工作12。 完成上级交办任务:完成上级领导交办的其他任务
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昌平招,服从安排,能吃苦
制定千城万店发展战略计划并执行:负责制定和执行千城万店的发展战略计划,确保项目的顺利推进和目标的达成1。 管理运营连锁店面:具有管理、运营连锁店面的经验,能够确保门店的正常运营和业务指标的完成1。 制定年度、季度、月度工作计划:负责制定并执行年度、季度、月度工作计划,对全国范围内门店的开设、运营、销售等各项业务指标负责2。 团队建设和员工激励:负责选拔、培养和激励下属员工,提高门店的整体业务能力和执行力2。 品牌建设和推广:负责公司品牌建设与推广,不断提升品牌知名度和美誉度,实现品牌的迅速扩张2。 市场拓展和资源整合:负责与政府、行业协会、合作伙伴等外部单位建立良好的沟通与合作关系,为公司争取更多资源和支持
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昌平招店长,有经验优先
现场接待新客:负责接待新顾客,做好客人登记,建立客人档案,确保顾客信息的准确性和完整性。 客户管理:拓展及维护新客户,协助完成部门计划业绩和管理工作,确保客户满意度和业绩目标的达成。 日常管理:负责店铺的日常管理工作,包括店面管理和人员管理,确保店铺运营顺畅2。 促销活动:根据营销策略制定促销活动方案并实施落地执行,提升店铺销售额和顾客参与度。 数据分析:定期对店铺销售数据进行分析和总结,为营销决策提供依据,优化销售策略。 团队管理:具备团队意识和沟通能力,能够带领团队完成各项任务,同时具备良好的职业道德和抗压能力
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昌平招销售代表,熟手优先
负责公司的招商工作:招商专员需要根据公司要求,制定季度、年度的市场开发计划,设定具体的产品推广策略、品牌建设方案、行动计划以及预算1。 客户维护和沟通:与加盟客户保持沟通,跟踪和维护加盟客户,建立良好的长期合作关系2。 市场调研和需求分析:负责市场调研和需求分析,收集客户信息,了解客户需求及市场情况,制定招商方案34。 项目巡检和问题解决:对所管辖项目进行日常巡检,发现问题及时解决,保证项目的顺利运营
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昌平招店长,多劳多得
日常经营和管理:负责店面的日常经营,包括人员管理、店铺陈列、行政管理、卖场协同等工作,如每月排班计划等1。 营销活动策划与执行:负责店面营销活动的策划与执行,统筹销售团队进行销售工作,通过线上种草及直播营销形式提升店面销售额1。 商品管理和顾客服务:分析营销数据,及时调整商品结构,负责店面选品管理、商家管理等,跟进履约服务,提升顾客体验1。 员工培训与投诉处理:组织员工完成相关培训,提升业务技能;妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的紧急事件,处理和维护售后客户关系
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昌平招电话销售,二把刀勿扰
、通过电话、络及面谈的方式达成与客户的基本合作意向;2、按照公司要求进行目标客户的搜集与整理,了解客户需求,负责指定区域范围内市场拓展;
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昌平招美容/美甲,待遇从优
一.公司店面通过宣传推广小仪器体验式营销,以周围小区居民到店体验的形式与客户沟通,解答咨询问题。 二 通过体验式营销与客户有效沟通了解客户需求。寻找销售机会并完成销售业绩。 三 处理客户售后问题。通过店面体验 维护好客户.。 没有经验的怎么办? 我们有专业的带薪入职培训,有培训老师。与客户交流的销售技巧,入职团队后会尽快掌握销售技巧。 1.工资:无责任底薪4500_5000元。高提成+奖金+绩效。 2.新人带薪培训.年龄22-45岁之间. 公司提供食宿。 3.早上8点到12点,下午是2点到6点。
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昌平招店长,工资优厚
陈列药品,准确标明品名、产权、规格、价格 存日常维护、落实门店销售促销活动。 门店日常管理 做好每月盘点库存 有相关经验 可自己独立上手 薪资范围:4000-5000+提成1.5%
天通北苑
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昌平招店长,踏实稳重
陈列药品,准确标明品名、产权、规格、价格 存日常维护、落实门店销售促销活动。 门店日常管理 做好每月盘点库存 有相关经验 可自己独立上手 薪资范围:4000-5000+提成1.5%
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2025-08-29 15:00
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5000元/月
李淑荣
2025-08-27 12:00
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北京招其他岗位,吃苦耐劳
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北京招普工/操作工,机灵肯干
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北京招护工,有责任心
5500-10000元/月
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北京招钢筋工,非诚勿扰
北京
钢筋工
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北京招厨师/西餐/面点,工资优厚
5500-6000元/月
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厨师/西餐/面点
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北京招保安/门卫,工资优厚
北京
保安/门卫
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北京招临时工,二把刀勿扰
北京
临时工
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北京招其他岗位,熟手优先
北京
其他岗位
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北京招其他岗位,踏实肯干
北京
其他岗位
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北京招假期/小时工,工资优厚
北京
假期/小时工
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北京招假期/小时工,二把刀勿扰
7500-8500元/月
北京
假期/小时工
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北京招钢筋工,有责任心
北京
钢筋工
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北京招电工,有责任心
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电工
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