岗位职责：1、根据公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告；3、组织、接待，安排面试；4、领导交办的其他事情。任职资格：男女不限 18-45周岁性格开放，沟通无障碍，手机打字流利。工作时间：9:00-11:30 13:30-18:00 午休两小时 到点下班薪资福利：无责底薪5000+提成（试用期一个月底薪4000+提成） 提成分等级1000-15000不等工作氛围好 不定期团建 团队奖金晋升空间大：专员-主管-经理-总监联系方式:胡主管