【盐城立铠】10号、11号面试政策:模式一差价工月结年前结清模式：员工入职~1月-20号员工26元。备注:员工入职-12月份，每月10号发同工同酬，15号补差价需在职。1月份工期截止1月20号，25需在职。月结跨年模式：员工入职~12月份，员工26元。1月-2月份，员工27元。每月10号发同工同酬，15号补差价需在职模式二日结工日结年前结清模式：员工入职-1月25日，打卡70小时后预支250/天。备注:年前结清工期截止1月25号。未做满工期前70小时同工同酬发薪。日结跨年模式：员工入职~2月份，打卡70小时后预支250/天。工期截止2月28日。未做满工期前70小时同工同酬发薪。以上所有模式:非CNC/特制/喷砂/打磨降2元/小时。入职企业预充350元餐补，先吃后扣；同工同酬以外差价含服务费6%；员工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等补贴，工期结束后根据市场做留任。男女18-4876年不过生日免费住宿，水电80元/月 按天折算。正常离职满7天以上,自离满15天以上可进。累计薪资超过5000部分，个人承担国家所需税金。联系人朱老师。