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【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-75000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工半月一次，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣、扫描等工作 【岗位要求】 18-55岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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一、工作职责: 1、负责园区公共区域水电、照明检修; 2、负责电梯年检、日常问题对接; 3、负责设施设备的保养、维护； 4、为业主提供入户维修等相关服务。 二、岗位要求: 1、中专或以上学历，持有电工提作证； 2.熟悉物业工程管理的各个环节，有物业前期承接查验工程管理经验优先考虑； 3.有较强的沟通、管理协调能力。 三、薪资福利： 1、公司现有相对完善的薪酬体系； 2、有为才有位，发展机会多； 3、有过节费、住房公积金、社医保、降温费、体检、工会等。

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【岗位职责】 1、业务能力：有搭建账套经验（资产负债表、现金流量表、利润表）统筹财务部工作，协助业务方制定电商战略，参与财务战略规划，了解阿米巴模式； 2、决策赋能：深入电商业务，参与重要事项决策，通过多维度的财务和业务数据分析，高效评估ROI，为决策提供合理依据； 3、财务规划：负责电商预算、滚动预测和资金规划，从财务和业务角度进行多元化地差异分析，提示财务风险； 4、经营分析：优化财务指标看板，输出经营分析报告涉及流量、品类、库存周转和费率等多维度； 5、绩效管理：参与电商团队KPI设定，并跟进执行情况； 6、财务协同：参与电商财务数字化转型项目，配合财务团队完成其他电商相关工作。 【任职要求】 1、财务总监3年及以上经验； 2、大专及以上学历，财务会计相关专业优先； 3、有抖音、快手、京东、天猫、拼多多等电商全平台财务相关经验； 4、具备3-5人的财务团队管理经验 5、熟悉企业财务制度及流程，精通相关财税法律法规具有较强的成本管理、风险控制和财务分析能力； 6、有一定的流程优化、数据分析能力，良好的商业意识，具有主动跟进项目和推动问题解决的能力； 7、具备对数据的敏感度与洞察力，拥有缜密的思维能力和逻辑能力，善于通过对数据现象的提炼分析结果并制定解决方案，帮助业务更好的改进、落地。 【福利待遇】 1、假期福利：法定节假日、婚假、产假、陪产假； 2、工作时间：8：30-11：50，13：30-18：10，8小时工作制，休6天/月，具体面谈； 3、每月两次下午茶、生日会、每月团建、中秋博饼、尾牙等各种有趣的活动~ 4、办公室提供冰箱、咖啡机、制冰机和微波炉，可自带午餐。

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